หลักการและแนวความคิด การโค้ช (Coaching) เป็นกระบวนการที่โค้ชใช้ในการช่วยเหลือให้ผู้อื่นเกิดการเปลี่ยนแปลงได้ด้วยตัวเอง ด้วยการค้นพบวิธีการที่เหมาะสมของตัวเขาเองผ่านทักษะและเทคนิคของโค้ชที่ใช้ตามหลักการที่ถูกต้องเหมาะสมกับโค้ชชี่แต่ละคนและเป้าหมายที่แตกต่างกันของการโค้ช เช่น... o การพาโค้ชชี่จากที่หนึ่งไปอีกที่หนึ่งที่เป็นเป้าหมาย o การทำให้โค้ชชี่เกิดความสมดุลในชีวิตของตัวเอง o การช่วยให้โค้ชชี่มีวิธีการปฏิบัติงานที่ดีขึ้น o การทำให้โค้ชชี่มีสติระลึกรู้ของตัวเอง การมีแนวทาง รูปแบบ เครื่องมือประกอบการโค้ชในแต่ละขั้นตอนการโค้ช จะช่วยทำให้โค้ชสามารถช่วยเหลือโค้ชชี่ได้ตรงตามเป้าหมายของการโค้ช
(Executive Coach Leadership and Strategic Development Consultant)
ประวัติการศึกษา ปริญญาตรี : คณะวิศวกรรมศาสตร์ ภาควิชาไฟฟ้ากำลัง - สถาบันเทคโนโลยีพระจอมเกล้าเจ้าคุณทหารลาดกระบัง ปริญญาโท : คณะบริหารธุรกิจ สาขาวิชา การตลาด- สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (NIDA) ตำแหน่งปัจจุบัน Executive Coach Leadership and Strategic Development Consultant Independent Consultant and Professional Trainer (ที่ปรึกษาผู้บริหารระดับสูง และผู้เชี่ยวชาญการพัฒนาภาวะผู้นำ)
ประวัติการเข้ารับการอบรม Professional Coaching Certification Program สถาบันการโค้ชไทย (Thailand Coaching Insitute : TCI) Principle of Life Coaching สถาบัน Thailand Coaching Academy (TCA) Practitioner of Life Coaching สถาบัน Thailand Coaching Academy (TCA) Master of Life Coaching สถาบัน Thailand Coaching Academy (TCA) NLP Practitioner Triple Certification Training สถาบัน NLP Top Coach NLP Master Practitioner Triple Certification Training สถาบัน NLP Top Coach Strengths Coaching Certification Program สถาบัน Gallup Strengths Center Design Thinking จาก S.E.A.C